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企业文化
a、核心价值观
成就客户:为客户提供的服务是鑫永元存在的理由,而满足客户需求是鑫永元发展的原动力。
自我批判:只有坚持自我批判,才能倾听、扬弃和持续超越,才能更容易尊重他人和与他人合作,实现客户、公司、团队和个人的共同发展。
至诚守信:诚信是鑫永元重要的无形资产,鑫永元坚持以诚信赢得客户。
竟合共赢:与友商共同发展,既是竞争对手,也是合作伙伴,共同创造良好的生存空间,共享价值链的利益。
四、铝代铜仍存问题需谨慎替代
从电动机行业发展的角度看,以铝代铜仍然存在诸多问题。
首先,铝的电阻率比铜高,铝线电动机定子损耗将增加,如要保持电动机体积不变,则电动机效率降低、温升,长期运行严重损害消费者利益,浪费能源;如果“铝代铜”要保持同等效率,则需增加导线截面积、放大定子槽形、增加铁心长度,从而导致硅钢片的用量增加,还有可能铝线电动机的许多规格与铜线电动机的机座不能通用。
其次,铝的表面易氧化,在工艺上存在致命缺陷,直接影响到电动机的质量、电动机运行的可靠性和电动机的使用寿命。
制造业表现较好的原因有二:企业投资扩张的速度有所放慢,利润留存稍多;企业内部管理有所提升,在降成本等方面把得更严,使利润增长有所支撑。”中国人民大学商学院杨杜说,兼并重组也是制造业企业规模增长、净利润增加的重要推力。
会议期间多位企业家表示,制造业企业所取得的成就一方面得益于去产能、提质增效、转型升级等政策措施,另一方面是工业领域实施智能制造、工业强基等战略已经成为大企业的共识。
中国机械工业联合会顾问朱森第说,“十二五”规划的一个方向是制造装备,其中有一项就是智能制造装备。这几年来国家部委出台了很多智能制造方面的意见。他说:“我们近几年之所以智能制造能取得好的成效,总体上就是有一个比较好的方略。”朱森第指的这个方略包括:顶层设计、标准现行、市场迁移、重点突破、试点、重视基础、人员培训和开放合作。
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